本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件及岗位职责
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式
6. 结束语

随着新县社会经济快速发展，统计工作在推动县域经济决策、社会管理和公共服务中发挥着越来越重要的作用，为了满足新县统计局日益增长的业务需求，现面向社会公开招聘统计人才，以下是新县统计局的最新招聘信息。

招聘职位及人数

1、统计局综合统计员（若干名）

2、数据分析师（若干名）

3、数据分析实习生（若干名）

招聘条件及岗位职责

（一）统计局综合统计员

1、招聘条件：

（1）本科及以上学历，统计学、数学、经济学等相关专业优先；

（2）具备良好的数据分析能力和团队协作精神；

（3）熟悉办公软件操作，具备一定的文字功底和语言表达能力。

2、岗位职责：

（1）负责收集、整理和分析各类统计数据；

（2）协助完成统计数据报告和统计分析工作；

（3）参与统计调查、数据发布和宣传工作。

（二）数据分析师

1、招聘条件：

（1）硕士研究生及以上学历，统计学、数据分析等相关专业；

（2）熟悉数据分析工具和方法，具备良好的数据分析和处理能力；

（3）具备较强的项目执行能力和团队协作精神。

2、岗位职责：

（1）负责复杂数据分析和挖掘工作；

（2）参与统计模型构建和优化；

（3）协助完成数据研究报告和项目报告。

（三）数据分析实习生

1、招聘条件：

（1）在读本科生或硕士研究生，统计学、数据分析等相关专业优先；

（2）具备一定的数据分析基础，熟悉数据分析工具；

（3）具备良好的学习能力和团队协作精神。

2、岗位职责：

（1）协助完成数据分析工作；

（2）参与数据整理和可视化工作；

（3）通过实习锻炼，提升数据分析技能。

招聘流程

1、报名：请通过电子邮件将个人简历发送至新县统计局招聘邮箱，邮件主题请注明“应聘职位+姓名”，报名截止日期为招聘名额满额或招聘截止日期（以先到者为准）。

2、资格审查：新县统计局将根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：通过资格审查的应聘者将收到面试通知，面试时间和地点将通过电话或电子邮件通知，面试内容包括综合素质、专业技能和口头表达能力等方面。

4、体检：通过面试的应聘者需按照新县统计局要求，在指定医院进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：新县统计局将根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通过电话或电子邮件通知，录用者需按照通知要求办理入职手续。

薪酬待遇与福利

1、综合统计员：根据工作经验和技能水平，提供具有竞争力的薪资待遇，入职后享受五险一金、带薪年假、节日福利等。

2、数据分析师：根据职称和工作经验，提供优厚的薪资待遇，享受五险一金、职业培训、晋升机会、节日福利等。

3、数据分析实习生：根据实习表现和工作成果，提供实习津贴，表现优秀者可获得转正机会，实习期间享受意外伤害保险等保障。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系新县统计局：

联系电话：（请查阅附件或官方网站获取联系电话）

电子邮箱：（请查阅附件或官方网站获取电子邮箱地址）

地址：（请查阅附件或官方网站获取地址）

办公时间：周一至周五上午9:00-12:00，下午14:00-17:00（节假日除外）

结束语

新县统计局期待您的加入，共同为县域经济社会发展贡献力量，我们承诺为每位员工提供公平、公正的职业发展机会和优厚的薪酬待遇，欢迎有志之士踊跃报名，共创美好未来！